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相信大家到年底了 最关心的莫过于 “年终奖有多少” “这个月工资什么时候发” 等等这类问题
但是也往往快到年底了 欠薪的矛盾也变的多了起来 打工族们付出了劳动 而不能获取相应的劳动报酬 实在是一件让人非常恼火的事情
不过今天论坛君要说的是 @所有福鼎老板们 如果还心存侥幸拖欠员工劳动报酬 小心触犯刑律哦! 日前 因欠下5万多元员工工资的老板季某和 就受到了法律的严惩
案 件 详 情
╅ 2015年2月至6月 ╆ 被告人季某和 作为福鼎市某石业开发有限公司实际负责人期间 先后雇佣张某注、张某合、张某敬 三人到该公司上班 🚧 🚧 🚧
用工期间 季某和每月未足额支付三人工资 截至2015年6月张某注离职时 拖欠其工资16750元 至2015年9月张某合、张某敬离职时 共拖欠二人工资39782元
迟迟盼不来拖欠的工资 三人遂向福鼎市劳动保障监察大队反映
╅ 2015年10月8日 ╆ 福鼎市劳动保障监察大队向 该石业公司发出劳动保障监察责令改正决定书
╅ 2015年10月20日 ╆ 季某和与张某注、张某合就所拖欠的全部工资达成支付协议约定分二期(三个月)还清工资
本以为事情就这么解决了 可季某和竟还未履行首期支付义务 经福鼎市劳动保障监察大队多次通知后 仍拒不支付所拖欠工资
讨薪 之路 艰辛 但三人依然坚持 ◆◆◆
╅ 2015年12月10日 ╆ 在福鼎市公安局立案侦查下 季某和终于通过家属支付三人全部被欠工资 但对于这种以逃匿方法逃避支付劳动者报酬的行为 法律是绝对不允许的! 季某和最终被依法以犯拒不支付劳动报酬罪 判处拘役三个月,并处罚金人民币50000元
年底了 给员工该结的工资要结清了!!
来源:福鼎法院
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